公司裁员谈好赔偿不发，可依法追讨。依据《劳动法》等相关法律，公司应履行赔偿协议，否则属违法行为。不及时处理，可能导致劳动者权益受损，影响个人经济与生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫裁员赔偿不发，应这样处理：1. 协商：与用人单位沟通，明确赔偿金额和支付方式，争取达成一致。2. 仲裁：若协商无果，准备相关证据，向劳动仲裁机关提起仲裁申请，等待裁决。3. 诉讼：若仲裁结果不满意或用人单位不履行仲裁裁决，向法院提起民事诉讼，通过法律途径追讨赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司裁员赔偿不发，常见处理方式有协商、仲裁、诉讼。应先尝试与用人单位协商；协商不成，可向劳动仲裁机关申请仲裁；如仲裁结果不满，再向法院提起诉讼，以维护自身权益。
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