入职未签合同未买社保确实违法。依据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位未按时与劳动者签合同需支付二倍工资，未买社保也违法，将影响员工权益保障，如医疗、养老等无保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未签合同未买社保违法。处理方式：1.与公司协商，要求补签合同并补缴社保；2.向劳动监察大队投诉，请求查处；3.提起劳动仲裁，要求赔偿。具体操作需根据实际情况选择。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为与公司协商、向劳动监察投诉或提起劳动仲裁。应先尝试与公司沟通解决，无果后再考虑法律途径，根据具体情况选择投诉或仲裁。
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